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2019保定高碑店招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员公告

2019-11-19 16:55:56| 高碑店人社官方微信

保定医疗招聘考试群 100723551

原文标题:高碑店市人力资源和社会保障局关于公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员的公告

为解决镇卫生院、社区卫生服务中心专业技术人员短缺问题,经市政府批准,依据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》及《保定市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,现面向社会公开招聘基层医疗卫生专业技术人员。现予公告:

一、招聘方式和原则

(一)本次招聘为统一招聘,采取笔试和面试相结合的方法,由高碑店市人社局统一组织,市卫健局及相关部门配合实施。

(二)面向社会公开招聘。

(三)坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位及人数共招聘24人,其中:临床18人、护理1人、医学影像4人、药学1人。具体岗位及条件等详见《高碑店市2019年公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员岗位信息表》。

三、岗位条件(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律。

(三)具有良好的品行和职业道德。

(四)国家承认专科及以上学历。其中,普通类全日制专科及以上学历对资格证、执业证,可暂不作要求,但聘用后三年内必须取得,否则予以解聘;非全日制专科及以上学历,必须具有与招聘岗位要求相适应的专业资格证,执业证。

(五)年龄在18-35周岁。其中,中级及以上职称者年龄可以放宽到40周岁。计算年龄等时间的截止日期为2019年11月13日。

(六)适应岗位要求的身体和其他条件。受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受调查或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的不得应聘;厥乱档ノ徽皆诒嘁约白橹耸虏棵乓淹瓿缮笈形慈氡嗳嗽庇ζ,须经单位、主管部门及当地组织、人事部门同意并出具同意报考的证明。

四、招聘程序

(一)公告发布

在高碑店广播电视台、“高碑店报道”订阅号、“高碑店人社”微信公众号、高碑店卫健局“0312卫计局”微信公众号上发布招聘信息。

(二)报名

1、报名及资格初审

采取现场报名、现场审核的方法,每人限报一个岗位?忌毙胩峁┮韵虏牧希罕救松矸葜、专业资格证、执业证、毕业证书原件及复印件,学历证书电子注册备案表(考生自行登录中国高等教育学生信息网下载),人事档案,近期小2寸同版免冠蓝底照片3张。属于需要单位同意者,还须提供单位或组织、人社部门同意报考的证明。现场填写《高碑店市2019年公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员报名表》一份(粘贴近期小2寸同版免冠蓝底照片1张)。在报名的同时,进行资格初审。资格初审合格者,交报名费100元,并实名加入本次“招聘微信群”?急(计划招聘数与报名人数之比)为1:2。如达不到该比例时,则核减该岗位招聘数量或取消该岗位招聘。

2、报名时间及地点报名时间:2019年11月13日-28日(上午8:30-11:30,下午2:00-17:00,法定工作日)。地点:高碑店市卫健局办公室(招聘办公室)。地址:高碑店市迎宾东路202号,咨询电话:0312-8484001。

3、资格复审资格复审在报名结束后进行,由市人社局和市卫健局联合实施?忌荒馨匆筇峁┩暾、真实资料的,视为不符合报名条件。复审合格的,在本次“招聘微信群”公告并进入笔试环节。

资格审查贯穿于招聘的全过程,如发现资格不合格的,随时取消聘用资格。

(三) 考试1、笔试(1)时间:以本次“招聘微信群”通知为准。地点、注意事项等详见《笔试准考证》。

(2)考试科目为《公共基础知识》和《专业基础知识》,两科合并为一张试卷,满分为100分。其中,《公共基础知识》主要包括时事政治、公共管理、职业道德、与医疗保障相关的法律法规知识;《专业基础知识》主要包括临床、护理、医技、药学等岗位要求的相关专业基础知识。题型全部为客观题。

2、面试

(1)依据笔试成绩,各专业按1:2比例从高分到低分确定进入面试程序人员,末位成绩并列者全部进入面试。

(2)面试采取半结构化面谈方式,主要考察考生的形象气质、专业素养、逻辑思维、语言表达能力及实际操作水平。时间6分钟,共2道题,其中,1道题为问答题,1道题为现场操作题。评委由外聘专家担任,每个面试评审组由7名评委构成。记分方法采用体操打分法,即去掉一个最高分和一个最低分,其余评委平均分为考生的面试得分。面试成绩满分为100分,合格分数线为60分,达不到合格分数线的取消进入后续环节资格。

(3)每个面试室均设一名监督人员进行现场监督,确保面试工作的公平与公正。

(4)面试时间:以本次“招聘微信群”通知为准。地点、注意事项等详见《面试通知单》。

3、综合成绩合成:笔试成绩X60%+面试成绩X40%。

(四)体检、考核

1、体检。依据综合成绩,按照1:1的比例,确定进入体检程序人员?忌艹杉ǔ鱿植⒘惺,优先进入体检环节的顺序为:具有执业资格证者、面试成绩高者、学历高者、年龄小者。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。初次体检不合格可以复检一次,复检不合格取消聘用资格。体检费用由应聘人员个人负担。

2、考核。由市卫健局负责对拟聘人员的政治表现、违法违纪、考生所提交材料的真实性等相关情况进行考核,并做出考核是否合格的结论?己瞬缓细袢∠赣米矢。

(五)公示、聘用

1、根据考试考核及体检结果确定拟聘用人员并在高碑店卫健局“0312卫计局”微信公众号及本次“招聘考试群”进行为期7个工作日的公示。

2、公示期间如有举报并经查实影响聘用的取消其聘用资格。

3、公示结束后,在体检、考核、公示期间出现不合格或放弃聘用而空出的岗位,按应聘该岗位考生的个人综合成绩由高到低顺序依次递补,综合成绩并列时,按照优先进入体检环节的顺序确定递补人员。

4、对体检、考核合格且公示期无异议者,由卫健局负责根据实际需要并参考考生综合成绩,确定拟聘人员的具体岗位,按规定与聘用单位签订聘用合同,并实行一年的试用期。试用期满并经考核合格后,正式聘用并列差额事业编制。

5、单位应适时通知其报到上岗或组织岗前培训,不服从安排的,视为自愿放弃。应聘者应自接到报到通知的5个工作日内报到,无正当理由逾期不报到者,视为自动放弃,由此而出现的岗位空缺不予递补。

五、其他注意事项为了及时通知各位考生关于考试的相关信息,初审合格者要扫码进群,请各位考生随时关注群消息,以免影响参加招聘。招聘过程中,除部分环节在“高碑店人社”微信公众号、高碑店卫健局“0312卫计局”微信公众号上发布外,其他具体事项在本次“招聘微信群”中发布。

附件:1、《高碑店市2019年公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员岗位信息表 》2、《高碑店市2019年公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员报名表》

2019年11月12日

原标题:高碑店市人力资源和社会保障局关于公开招聘镇卫生院、社区卫生服务中心工作人员的公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/Ug10BEIZZHcE0IJucmi9kg

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(责任编辑:王康)
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